Timika (ANTARA) - Pemerintah Kabupaten (Pemkab) Mimika, Papua Tengah menyebut aplikasi e-Kinerja dapat meningkatkan kinerja aparatur sipil negara (ASN) setempat dalam menyusun laporan secara transparan dan akurat serta akuntabel.
"Dengan demikian ASN akan lebih disiplin sehingga ini akan mendukung terhadap sistem penilaian," kata Penjabat Sekretaris Daerah Kabupaten Mimika Petrus Yumte di Timika, Kamis.
Menurut Yumte, dalam era digitalisasi saat ini peningkatan efektivitas dan efisiensi dalam penyelenggaraan pemerintahan menjadi suatu keharusan tetapi juga perubahan sistem manajemen kinerja ASN terus berkembang seiring dengan tuntutan reformasi birokrasi dan peningkatan efektivitas pelayanan publik.
"Sehingga untuk meningkatkan kinerja ASN maka perlu diberikan sosialisasi e-Kinerja sebagai acuan pendataan kinerja bagi pegawai," ujarnya.
Dia menjelaskan salah satu langkah strategis dalam mewujudkan tata kelola pemerintahan yang baik adalah melalui penerapan e-Kinerja.
"Karena sistem berbasis elektronik dirancang untuk memantau, mengevaluasi dan meningkatkan kinerja ASN secara transparan dan akuntabel," katanya lagi.
Dia menambahkan pihaknya berharap melalui sosialisasi e-Kinerja bagi seluruh pegawai tentang tata cara penggunaan dapat diterapkan secara penuh dalam pembuatan sasaran kinerja pegawai (SKP) secara daring pada 2026.
"Karena ini akan berdampak pada pelayan publik yang lebih baik di masa mendatang," ujarnya.
